金秋送爽逐梦路，暖心助学启新程。为深入落实职工暖心举措，切实解决职工子女升学后顾之忧，持续做实做细职工关爱服务、厚植企业“家文化”，近日，石家庄、邢台、邯郸、廊坊、沧州等多地邮政分公司陆续开展“金秋助学”系列关爱活动，以精准帮扶、温情关怀的暖心举措，为金榜题名的邮政学子送上祝福与助力，不断增强广大职工的归属感、幸福感和凝聚力。
 

座谈交流传温情，寄语青春筑梦想
 

       石家庄邮政创新开展“金秋助学·工会相伴”优秀学子成长座谈会，搭建职工与学子双向沟通、互学互鉴的暖心平台。活动邀请6位职工家长代表、4位英才奖优秀学子代表参会，活动设置学子分享、家长畅谈、双向交流等丰富环节，并现场为优秀学子发放专项慰问金与助学行李箱，全方位传递企业温暖，持续营造育才兴企、温情暖心的企业文化氛围。

精准普惠暖心护航，分层激励助力成才

       邢台邮政坚持精准帮扶、暖心务实的工作原则，提前全面摸排职工子女升学情况，精准统计本科录取学子信息，建立健全助学台账，依托职工ERP系统确保政策精准落地、不漏一人。本年度共帮扶35名本科升学职工子女，统一发放26寸便携拉杆箱，以实用助学物资陪伴学子奔赴新征程。同时创新实施分层分类帮扶模式，设立重点学子专项奖励，对成功考入985、211重点高校的优秀学子发放专项现金助学金，既做实普惠暖心关怀，又树立勤学励志榜样，在企业内部营造出崇文尚学、争先奋进的浓厚氛围。

温情慰问寄期许，励志笃行启新篇

       邯郸邮政切实把企业关怀送到职工心坎上，为60名考入大学的职工子女逐一送上定制行李箱，为9名考入985、211、“双一流”高校的优秀学子颁发专项奖励。同时，工会人员细致询问学子专业选择、入学筹备等情况，勉励广大青年学子树立远大理想、勤学善思、锤炼品格，以过硬本领回馈家乡、报效社会。学子代表表示，将铭记企业关怀，不负期许、奋勇争先，在大学新赛道上追逐青春梦想、书写奋进华章。活动有效增强了职工的归属感和幸福感，凝聚起企业发展的强大合力。

暖心助学扬风帆，英才嘉奖励学子

       廊坊邮政开展2026年度“金秋助学”关爱活动，用心用情关爱职工、助力学子圆梦。活动为53名子女成功考入大学的在岗职工送上定制行李箱，向金榜题名的莘莘学子致以殷切嘱托。本次活动创新增设“英才奖学金”专项激励环节，专门为3名考入“双一流”建设高校的优秀职工子女颁发专项奖励，以正向激励鼓舞学子励志成才，切实把企业的温暖关怀转化为职工及家属的获得感、幸福感。

座谈寄语暖人心，心系职工解忧愁

       沧州东光邮政开展“金秋助学”专题座谈会，邀请本年度金榜题名的职工及子女参会，为学子们送上鲜花和行李箱，致以诚挚的祝贺与美好祝愿。希望学子们勤学笃行练就过硬本领、心怀感恩不负时代馈赠、向阳成长树立正向三观，未来学有所成、回馈家庭、回报社会。常态化开展金秋助学活动，是东光邮政党支部、工会践行职工关爱、深耕“家文化”、为职工办实事解难题的重要举措，切实当好职工干事创业的坚实后盾。

       一直以来，河北各地邮政工会始终聚焦职工急难愁盼问题，将“金秋助学”打造为常态化、品牌化暖心服务项目，持续细化关爱举措、丰富帮扶形式、提升服务温度。下一步，河北邮政将持续深耕职工关爱工作，做实做细民生服务、厚植企业文化，以暖心举措凝聚人心、汇聚力量，全力护航职工幸福生活、赋能企业高质量发展。